春節(jié)長假雖已結(jié)束，但疫情還在肆虐，根據(jù)山東省防疫要求，綠之緣環(huán)境集團已于2月10積極組織企業(yè)復工復產(chǎn)，各分子公司工作也已經(jīng)陸續(xù)開展。
為進一步明確集團新年發(fā)展戰(zhàn)略目標，部署新年工作，2月15日上午，集團召開2020年工作啟動視頻大會。為配合疫情防控工作，絕大部分干部員工沒有到會議室參加會議，而是通過手機或電腦參加本次視頻會議。
會議開始行政人事部經(jīng)理宣讀了2020年人事任命決定，干部任命本著“能者上，庸者下”的原則，根據(jù)集團戰(zhàn)略布局和發(fā)展需要，依據(jù)崗位任職資格，管理團隊通過公平競聘、民主評議等方式競爭上崗。
任命結(jié)束后由集團董事長陳紅發(fā)言，董事長首先向全體職工拜年，并強調(diào)要采取及時、積極有效的措施加強疫情的防控。2020年是集團成立十周年，也是集團的服務年，董事長要求全體職工，在服務客戶的同時，不斷提高客戶的滿意度，達到客戶滿意度100%。在加強制度管理、加強績效考核、推動集團發(fā)展的同時也要加強品牌文化建設，把綠之緣品牌做大做強。
隨后各部門、分子公司負責人進行發(fā)言，各負責人分別對2020年的崗位職責、工作計劃、思路做了詳細地匯報。濟南分公司、臨沂分公司和莒縣分公司等分子公司負責人通過視頻連線，匯報了工作思路、布置了新年任務，同時也向所有綠之緣人表達問候和祝福。
 
各負責人發(fā)言結(jié)束后，集團舉行了“線上頒獎”，由行政人事部經(jīng)理宣讀了2019年優(yōu)秀團隊和個人的表彰決定，雖然隔著屏幕，依然能聽到所有員工的熱烈掌聲。集團號召全體干部員工，要以此次受表彰的先進集體和優(yōu)秀個人為榜樣，虛心學習，敬業(yè)愛崗，以更加昂揚的姿態(tài)、更加堅強的意志、更加飽滿的熱情投入到建設綠之緣的事業(yè)中，為集團持續(xù)快速健康發(fā)展做出新的更大的貢獻，向集團十周年獻禮！
 
 
集團董事長在會議的最后進行總結(jié)發(fā)言，對本次“視頻會議”模式及效果表示肯定，提出開發(fā)線上培訓與會議的要求，使“視頻會議”成為常態(tài)；再度提升辦公環(huán)境，加快營銷管理制度完善，實現(xiàn)全員營銷；加強福利待遇，為崗位賦能，使優(yōu)質(zhì)資源向優(yōu)秀者傾斜，讓貢獻者收益；要求各部門、分子公司加強人才團隊的建設，不斷加強規(guī)范制度建設，打造高端的綜合服務平臺。
視頻會議通過線上平臺，讓所有干部員工都能有效地參加到會議中來，“視頻會議”期間，集團全體職工在各自的工位上認真的聽、記、總結(jié)，積極學習本次會議的精神。
 
“只爭朝夕，不負韶華”，伴著2020第一場雪，迎來了綠之緣環(huán)境集團2020工作啟動大會，2020年，我們將繼續(xù)秉承為經(jīng)濟社會發(fā)展服務、為生態(tài)文明建設服務的發(fā)展理念，站在新的起點，迎接集團快速發(fā)展的第二個十年，揚帆起航，再創(chuàng)輝煌！
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